北京某大厂程序员​求助：33岁被裁员，后来拿到了国企offer，可年薪要降到50万

gythy1978

有一位在某大厂工作的后端开发，33岁离职后继续找工作，原本想在互联网行业再找个能涨薪的职位，结果没想到先拿到了一份国企的工作offer，但这份工作的薪资比之前降了不少，降薪后每年能拿到50万。

这个情况让他很犹豫，他清楚自己已经过了30岁，稳定的工作对职业道路越来越重要，但降薪入职确实需要时间来消化和接受。

他心里有些不甘，却又害怕放弃了这份工作，后面找不到更好的，同时也担心如果接受了降薪，是否能适应和认同这个新的环境，面临这样的选择困境，着实让人左右为难。

有网友分享，自己曾在30多岁时，从互联网企业跳槽到国企，但后来实在接受不了那里的企业学问，8个月后就离职了，重新进入了互联网企业。

还有网友说，自己也是从国企跳到了互联网企业，他劝说，如果能适应互联网企业的工作强度和环境，就要谨慎评估国企的工作氛围，因为很容易出现“既要又要、提啥没啥”的状况，时间长了又闲得发慌，躺又躺不平...

这位程序员提到自己拿到了国企50万年薪的offer，这在国企里算是很高的薪资了。但需要注意，现在所谓的国企企业有很多都是泛指，同时存在很多网友称的“假国企”，比如一些运营商的子企业。